Contactdernière mise à jour : 05/11/2010

Sociologie du travail
Construire les liens qui unissent le travail, l’entreprise et l’emploi, ce qui permet d’appréhender d’autres thèmes proches de cet axe central en particulier : la négociation sociale, la mobilisation des salariés, les conditions de travail ou encore l’efficacité économique et sociale.
Attirer l’attention sur les liens entre choix de gestion, équilibres économiques et dynamique sociétale. Proposer la construction d’outils et d’architectures de gestion permettant de prendre des décisions plus conformes aux intérêts de la société globale.
Nous avons concentré notre attention sur un certain nombre de thèmes de recherche au cours de notre parcours universitaire depuis 1996. Nous mentionnerons en particulier trois objets d’investigation. Le premier concerne ce qu’il est convenu d’appeler l’économie sociale et plus spécifiquement l’« économie solidaire » ou encore le « tiers secteur ». L’article publié dans la revue L’Homme et la Société en 2000 et intitulé « Le tiers secteur : le retours de la troisième voie » avait pour objectif de comprendre les logiques d’un champ susceptible de promouvoir d’autres règles sociales et économiques que celles qui prévalent dans le domaine concurrentiel. Un regard critique permettait de relativiser cette ambition qui, selon notre démonstration, laissait à peu près intacte l’hégémonie de l’économique sur le social.
La deuxième enquête que nous avions conduite en 1999 avait pour mission d’évaluer la portée des pratiques de prévention réalisées dans le cadre de la médecine du travail. Il s’agissait d’une enquête de terrain menée auprès de cent cinquante médecins du travail et de salariés (ouvriers, techniciens, ingénieurs, etc.). La méthode utilisée relevait autant d’une sociologie attentive aux interactions entre les agents que d’une approche soucieuse de comprendre les configurations sociales et historiques dans laquelle était immergée l’institution. L’article publié dans les cahiers rationalistes en 2000 était intitulé « Les ambivalences d’une institution en quête de légitimité : le cas de la médecine du travail » et a été reproduit dans une revue professionnelle de médecins du travail Médecine et travail.
Enfin, nous mentionnerons un article publié en collaboration avec Jean-Pierre Durand dans la revue anglaise Capital & Class en 2001 qui avait pour ambition de caractériser le courant économique et politique nommé usuellement social-
libéralisme. Ce texte intitulé « Social-liberalism in France » retraçait les grandes étapes des politiques économiques en France depuis 1981 et analysait les modes de gestion du travail et de l’emploi mis en place par les différents gouvernements qui s’étaient succédés depuis le début des années 1980.
Les deux ouvrages que nous avons publiés en septembre 2007 s’intitulent respectivement Les fondements de l’entreprise. Construire une alternative à la domination financière et Sortir de l’entreprise capitaliste. Ils répondent à un certain nombre d’interrogations. Quelle est la finalité de l’entreprise : l’enrichissement des actionnaires de contrôle et des propriétaires, la production de richesses (biens et/ou services), la minimisation des « coûts de transaction » c’est-à-dire des coûts qui découlent du fonctionnement des marchés, l’emploi, la construction de liens sociaux ou encore à tous ces objectifs à la fois ?
L’analyse présentée dans ces deux ouvrages évalue la portée et la limite des conceptions existantes à partir d’un fait incontestable : la distinction entre l’entreprise (entité économique) et la société (entité juridique). Elle a mobilisé des recherches historiques, sociologiques, économiques et juridiques pour comprendre les liens d’interdépendance qui unissent le travail, l’emploi et l’efficacité économique dans le cadre de la présente mondialisation.
Ouvrages
Décider et agir dans le travail (éd), Ed. CESTA, Paris, 1985.
Redéploiement industriel et espace de travail (éd), Ed. CESTA, Paris, 1987.
La société de partenariat (en collaboration avec P. Dommergues) (éd), Ed. Afnor-Anthropos, Paris, 1988.
Sortir de l’entreprise capitaliste (en collaboration avec G. Flocco, B. Kervella et M. Sweeney), Les éditions du croquant, Broissieux, 2007.
Les fondements de l’entreprise, construire une alternative à la domination financière, Les éditions de l’Atelier, Paris, 2007.
Participation à des ouvrages collectifs
« Les constructeurs européens face aux défis japonais: stratégies industrielles et modernisation sociale dans l'industrie automobile » (en collaboration avec P. Auer et P. Charpentier) in Compétitivité, organisation du travail et place des salariés, « Actes du Colloque International organisé par l'ANACT ». Ed. ANACT, 1993.
« Les conditions économiques de la nouvelles division du travail », in La nouvelle division du travail, ouvrage publié sous la coordination de G. Bollier et Cl. Durand, Les éditions de L’Atelier, 1999.
« Intervention » in Mondialisation (ouvrage collectif), Espaces Marx, 1999
« Gérer autrement l’entreprise » in Refaire la politique, T. Andréani, M. Vakaloulis (sous la direction de), Syllepse, 2002.
« L’entreprise et les normes de performance » in La puissance des normes, C. Durand et A. Pichon (sous la direction de), Ed. L’Harmattan, 2003.
« Europe et mondialisation : recherche contradictoire d’alternatives », in Rapport sur la situation économique et sociale, CGT, 2003-2004.
« Gouvernance d’entreprise et insécurité d’emploi », in Pouvoirs et contrepouvoirs dans la mondialisation, enjeux de sécurité et d’insécurité, Cl. Serfati (sous la direction de), éditions Khartala (à paraître, 2008).
« Entreprise et démocratie », in Démocratie participative et transformation sociale, Espaces Marx, 2008.
Rapports et ouvrages publiés à la Documentation française
Europe technologique, industrielle et commerciale, La Documentation française, Paris, 1989.
L’usine du futur, La Documentation française, Paris, 1990.
L’automobile, Les défis et les hommes, La Documentation française, Paris, 1992.
France : le choix de la performance globale, Paris, La Documentation française, 1992.
Articles publiés dans des revues à comité de lecture
« La délinquance juvénile : notions théoriques et conséquences pratiques », Raison Présente, n° 42, 1977.
« Système et contradictions dans les institutions socio-éducatives », Raison Présente, n° 51, 1978.
« Violence, espace et habitat », Espace et Société, n° 40, 1982.
« Organisation et indicateurs de gestion: dépassement ou crise du modèle classique d'organisation. Le cas de la productique », revue Sociologie du travail, XXXVII, 1/1995. Article repris dans la revue Problèmes économiques, n° 2.447, 1995.
« Du travail comme coût au travail comme source de développement », Sociologie Del Lavoro, n° 66-67, 1997.
« Le tiers secteur : le retour de la troisième voie », L’Homme et la Société, n° 135, 2000.
« Social-Liberalism in France » (en collaboration avec J-P. Durand), revue Capital and Class, n° 75, Autumn 2001.
« Le travail et l’entreprise à l’épreuve du capital financier », in Les sociologies critiques du capitalisme, en hommage à Pierre Bourdieu (sous la direction de J. Lojkine), Actuel Marx Confrontation, 2002.
« Przedsiebiorstwo wobec kapitatu finansowego » revue Bez DOGMATU, n° 54, jesien 2002.
« Économie des organisations et des entreprises : critiques et perspectives », La Pensée, n° 336, octobre-décembre 2003.
« Sociologie des organisations et de l’entreprise », La Pensée, n° 343, juillet-septembre, 2005.
Articles
« Démocratie et travail social », revue Critique socialiste, n° 36-37, 1979.
« Les nouvelles filières de la ségrégation », revue Non, n° 2, 1980
« Secteur social et Capitalisme », revue Non, n° 5, 1980.
« A propos du travail social », revue Economie et sociétés, n° 21, 1981.
« L'enfant et la production disciplinaire », revue Non, n° 9, 1981.
« Expression ouvrière autonome et conseils ouvriers, l'exemple de Fiat », revue Non, n° 10, 1981.
« High Tech, culture d'entreprise et changement social » (en collaboration avec A. Bachet), revue Le progrès technique, n°1, 1987.
« Les limites du libéralisme », revue Les cahiers rationalistes, n° 428, 1988.
« Mutation technologique et modernisation » (en collaboration avec P. Clerc), Revue République, n° 5, 1989.
« Le travail entre organisation et gestion », revue Travail, n° 34, 1995.
« Travail, performance globale et emploi » (en collaboration avec J. Duraffourg), revue Regards sur la Cité, octobre 1995.
« La performance globale », revue Personnel, n° 364, 1995.
« L'ergonome, le compromis et le système » (en collaboration avec I. Rogez), revue Performances humaines et techniques, n° hors série, septembre 1996.
« La performance globale et les outils de gestion », Les Cahiers de Syndex, n° 5, 1996.
« Un travail renouvelé », revue Regards sur la Cité, mars 1997.
« Quelle performance pour les entreprises et pour l’emploi ? », revue Economie et politique, n° 259-260, novembre-décembre 1998.
« De la souffrance au travail à la mise en question des tabous économiques », revue Economie et politique, n° 271-272, novembre-décembre 1999.
« Les ambivalences d’une institution en quête de légitimité : le cas de la médecine du travail », Les cahiers rationalistes, n° 540, janvier 2000.
« L’économie solidaire. Portée et limites du tiers secteur », revue Economie et Politique, n° 548-549, mars-avril 2000.
« Intensification du travail, productivité et taux de rentabilité » (en collaboration avec I. Rogez), revue Syndicalismes et Société, Vol.3 - n° 1, septembre 2000.
« Le capital, le travail et l’entreprise », revue Issues, n° 55-56, septembre 2000.
« Le travail en mutation » (débat avec la sociologue D. Linhart), Axiales, n° 4, 4ème Trimestre 2000.
« La Mondialisation, qu’est-ce que c’est ? » (Rencontre avec G. de Bernis), Les Cahiers d’Espace Marx Nord, février 2000.
« La société de capitaux contre l’entreprise : les cadres basculent » (débat avec S. Rozès), revue Economie et Politique, n° 558-559, janvier- février 2001.
« La société de capitaux contre l’entreprise » (en collaboration avec I. Rogez), Le Monde, Mardi 15 Mai 2001.
« Démocratie et capitalisme », revue Regards, juin 2004.
« Du coeur vers les marges, Á propos du système productif et financier », in Le parcours du sociologue, Question de méthode, Les cahiers d’Evry, février 2005.
« Gouvernement d’entreprise, nouveaux enjeux de pouvoir et d’efficacité », L’expansion Management Review, décembre 2008.
Cours magistral : « champs sociologiques » (seconde année de Licence de sociologie).
Cours magistral : « entreprise et gestion » (troisième année de Licence de sociologie).
Cours magistral « sociologie politique » (deuxième année de Licence AES).
Cours magistral et travaux dirigés de « Gestion » (Licence et Master 1 biologie).
Cours magistraux sur le thème de la « performance globale » pour le Master 2 « Recherche » en sociologie, pour le Master 2 « Villes, gouvernance et territoires » et pour le Master 2 « Sciences de la production et des Organisations ».
Habilitation à diriger des recherches (Université Paris 8). Titre du mémoire : « Du travail à l’entreprise, un itinéraire de recherche ». Date de soutenance : 13 décembre 2007. Composition du jury : François Aballéa, Régine Bercot, Danièle Linhart (Présidente du jury), Dominique Plihon, Philippe Zarifian (coordinateur).
Doctorat de sociologie (Université de Paris VII). Titre du mémoire : « Les enjeux socio-techniques de la productique ». Directeur de thèse : Pierre Rolle, Directeur de recherche au CNRS. Date de soutenance : 9 décembre 1993. Obtenu avec mention « très honorable avec félicitations du jury ». Composition du jury : Benjamin Coriat, Claude Durand, Vincent de Gaulejac, Pierre Rolle, Philippe Zarifian.
Diplôme d’études approfondies (DEA) de sociologie (Université de Paris VII), 1987.
Diplôme supérieur de travail social (Ministère des Affaires sociales et de l’emploi), mars 1987.
Maîtrise en Sciences sociales appliquées au travail (Université Paris -Val de Marne), mars 1986.
Licence en Sciences sociales appliquées au travail (Université Paris -Val de Marne), janvier 1985.
Directeur du département « Entreprise » au Centre d’Études des Systèmes et des Technologies Avancées (CESTA) puis chargé de mission au Commissariat Général du Plan.
Chargé de mission à l’Agence Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail (ANACT) jusqu’en 1996, et depuis cette date Maître de Conférences à l’Université d’Evry et chercheur au Centre Pierre Naville. Auteur de nombreuses publications et coordinateur de plusieurs ouvrages notamment Décider et agir dans le travail, (CESTA, 1985), France : le choix de la performance globale, (La Documentation française, 1992), Les fondements de l’entreprise (Editions de l’Atelier, 2007) et Sortir de l’entreprise capitaliste, (éditions du croquant, 2007).
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